Washington - Pour Josemir Alcides Efraime Taimo, la réussite future du Mozambique dépendra étroitement du rôle que la jeunesse jouera aujourd’hui dans l’entrepreneuriat et dans les initiatives du développement. C’est la raison pour laquelle eRevolution Partners, l’entreprise créée par M. Taimo, collabore avec le gouvernement mozambicain pour offrir aux jeunes de son pays, de plus en plus nombreux, des occasions de réussir dans le monde de l’entreprise ou à titre indépendant.

M. Taimo a parlé de ses activités le 12 juin à Washington où il se trouvait avec plus de 60 autres jeunes leaders africains pour prendre part au Sommet sur l’innovation organisé les 14 et 15 juin dans le cadre de l’Initiative du Président pour les jeunes leaders africains. À la clôture du sommet, M. Taimo et les autres participants se rendront dans différentes villes des États-Unis pour suivre un programme de mentorat de deux semaines dans des entreprises et des organisations sans but lucratif américaines.

Au Mozambique, a dit Taimo, plus de 45 % de la population a moins de 15 ans, et l’âge médian est d’environ 17 ans.

« Les questions qui touchent la jeunesse sont transversales », a-t-il déclaré, notant le vaste impact des jeunes et l’impératif de répondre à leurs besoins. « Ces questions s’étendent des soins de santé à l’éducation, à la science et à la technologie, à l’entrepreneuriat et au logement, (…) et s’inscrivent dans le cadre de l’économie générale. »

En tant que directeur d’expansion à eRevolution, M. Taimo repère les possibilités de financement, établit des réseaux de parrainage, de formation et de développement, et gère les relations de son entreprise avec le gouvernement. Notant que les jeunes Mozambicains deviendront les innovateurs de demain, son entreprise cherche à convaincre les investisseurs à voir en la jeunesse de son pays « un partenaire stratégique ». Elle veut faire en sorte que les jeunes possèdent des compétences monnayables sur le marché de l’emploi et offrir aux jeunes entrepreneurs un mécanisme qui leur permette de présenter leurs idées au monde des affaires.

Les nouvelles entreprises qui réussissent dans les pays en développement ont montré au monde que les jeunes sont tout à fait capables d’avoir des idées novatrices extraordinaires et de les mettre en œuvre, a affirmé M. Taimo. Il est crucial d’aider les jeunes Mozambicains à réaliser leur potentiel novateur afin qu’ils puissent bâtir des entreprises réussies et prendre la tête d’initiatives visant à résoudre les problèmes socio-économiques difficiles de la société.

« Regardez Facebook, par exemple. Qui aurait pensé que Facebook serait une telle réussite ? », a-t-il demandé en parlant du géant des médias sociaux fondé par Mark Zuckerberg, qui avait abandonné ses études à l’université de Harvard.

« Prenez maintenant ce concept et appliquez-le à un problème traditionnel dans un contexte africain », a dit M. Taimom, qui espère que la jeunesse mozambicaine sera un agent effectif du changement social et économique dans ce pays du sud-est de l’Afrique australe, et fera des contributions puissantes à son développement.

L’Initiative du président pour les jeunes leaders africains est un programme de trois ans d’engagement durable du gouvernement des États-Unis avec les jeunes Africains qui souhaitent avoir un effet positif sur l’avenir de l’Afrique subsaharienne.